Ledare men inte chef - steg 2

Vidareutveckla dina ledarkunskaper

Välkommen till den efterfrågade fortsättningen på utbildningen Ledare men inte chef! Nu har du hunnit praktisera dina kunskaper i ledarskap en tid och det är dags att ta nästa steg i din utveckling.

Målgrupp:
Utbildningen vänder sig till dig som tidigare har gått vår grundutbildning Ledare men inte chef eller motsvarande och som nu vill gå vidare i din utveckling som ledare.

Målsättning:
Målet är att ge dig förutsättningar för ett hållbart ledarskap, där du får energi och kraft att utmana dig själv att nå längre som ledare. Bl a ska du:
• få ökade insikter om dig själv i rollen som ledare
• fördjupa det modiga ledarskapet
• gå vidare i din kommunikation som ledare
• förstå hur hjärnan påverkar ledarskapet
• öka kunskapen om ledarskapets jobbiga sidor: konflikter och svåra samtal
• få en konkret handlingsplan i just ditt ledarskap


Innehåll

Kort återblick

• Reflektioner sedan del 1
• Frågor som dykt upp
• Självinsikter om dig som ledare
• Svårigheter och hinder i utövandet av ledarskapet

Det modiga ledarskapet

• Modigt ledarskap är lättare sagt än gjort – varför är det så?
• Typiska moddödare
• Modet att fatta beslut, att delegera och ge tydlig och ärlig feedback
• Att skapa förutsättningar för att våga
• Mod gör skillnad och leder till resultat

Utveckla din kommunikation som ledare

• Konsten att nå fram till olika typer av medarbetare
• Så kommunicerar du med besvärliga medarbetare
• Våga vara rak och tydlig men också nyanserad och balanserad i din kommunikation
• Kommunikationsstilar hos dig och andra
• Motivationsskapande kommunikation för ledaren

Ledarskap baserat på hur hjärnan fungerar

• Värt att veta om hjärnan för att leda andra effektivt
• SCARF-modellen
• Underlätta ditt förändringsarbete
• Beslutsfattande strategier
• Personlig effektivitet som fungerar
• Motivationsfaktorer som styr medarbetarna

Case: Gruppdynamik

• Praktisk övning och diskussion
• Repetition från del 1 och fördjupning
• Konsten att utveckla din grupp genom de olika faserna
• Ledarskap som stärker din grupp

Case: Konflikthantering och svåra samtal

• Praktisk övning och diskussion
• Repetition från del 1 och fördjupning
• Våga hantera underprestation
• Att bemöta oacceptabelt beteende

Försättningar för ett hållbart ledarskap

• Hitta ny energi och nya infallsvinklar
• Att motivera sig själv att nå ännu längre
• Att våga utmana sig själv och kliva utanför komfortzonen
• Självinsikt är nyckeln till allt framgångsrikt ledarskap

Handlingsplan för ditt framtida ledarskap

• Vad behöver du eller din grupp jobba vidare med utifrån ett ledarskapsperspektiv?
• Att sätta mål med mening
• Arrow-modellen
• Fördjupning av ditt personliga ledarskap
• Konkret handlingsplan för dig eller din grupp


Välkommen att få nya infallsvinklar på dig som person och på ditt ledarskap!

Adress & Kontakt Hjärtum Utbildning AB | Karlaplan 9B | 114 60 Stockholm | Tel: 08-660 21 60 | info@hjartum.se
Chat is :